ÜBER CELIGO
Neudefinition der Integration für das moderne Unternehmen
Wir sind die Integrations- und Automatisierungsplattform (iPaaS) der nächsten Generation und haben es uns zur Aufgabe gemacht, die Integration, wie wir sie kennen, zu vereinfachen und neu zu definieren.
WIE ALLES BEGANN
Geboren, um zu integrieren. Gebaut, um zu automatisieren.
Celigo wurde auf der Grundlage der Idee gegründet, dass die dynamischen Herausforderungen der heutigen Integration innovative Lösungen erfordern.
Als Pionier der Integration im SaaS-Zeitalter war Celigo nie darauf aus, in eine bestimmte Form zu passen. Von Anfang an waren wir innovativ und haben gleichzeitig die Integration von Unternehmen in ihren Tech-Stack vereinfacht. Unsere Vision ist es, eine Automatisierungsplattform zu entwickeln, die Prozessintegration, -automatisierung und -optimierung für immer neu definiert.
– Jan Arendtsz, Gründer und CEO, Celigo
(Aus dem Englischen übersetzt)
UNSERE MISSION
Die Integration neu definieren
Die Schaffung sinnvoller Verbindungen über Ihren Technologie-Stack hinweg kann eine ziemliche Herausforderung sein, und die Lösungen von gestern reichen dafür nicht mehr aus. Celigo bietet die einzige Plattform, die alles zusammenbringt und die Integration von Anwendungen, Prozessautomatisierung und Workflow-Optimierung neu definiert und vereinfacht.
UNSERE GLOBALE REICHWEITE
Celigo-Bürostandorte
Vereinigte Staaten (Global HQ)
3 Lagoon Dr. Suite 130
Redwood City, CA 94065-1566
Indien
Einheit Nr. 05-01, 5. Stock, Block 1
Cyberpearl Madhapur
Hyderabad Indien 500081
Niederlande (EMEA HQ)
Kingsfordweg 15
Amsterdam 1043GR Niederlande
Australien (APAC HQ)
Zimmer 902
L 9 146 Arthur St.
Sydney NSW Australien 2060
United Kindom
Suite 2 Erste Etage
Bristol, 10 Temple Back, BS1 6FL
Deutschland
An der Welle 4
60322 Frankfurt, Deutschland
UNSERE WERTE
Entdecken Sie unsere Leitprinzipien
Unsere Werte prägen unseren Auftrag, unsere Kultur und unser Umfeld und leiten unser Wachstum. Wir haben unsere Werte im Jahr 2020 formell definiert, aber wir leben sie seit dem ersten Tag.
Vertrauen
Dienst
Transparenz
Offenheit
Inklusivität
Verantwortung
Exzellenz kommt von jedem von unsUnsere Kunden vertrauen uns kritische Daten zur Durchführung ihrer wichtigsten Prozesse an. Dieses Vertrauen setzt voraus, dass wir uns bei allem, was wir tun, zu Spitzenleistungen verpflichten. Wir sind ein globales Unternehmen, das eine erstklassige Plattform aufbaut, die es Tausenden von Unternehmen ermöglicht, erfolgreich zu sein. Das ist ein gewaltiges Unterfangen, und jeder von uns muss sich der Herausforderung stellen und dazu beitragen, ein phänomenales Erlebnis zu schaffen.
Unsere Kunden vertrauen uns kritische Daten zur Durchführung ihrer wichtigsten Prozesse an. Dieses Vertrauen setzt voraus, dass wir uns bei allem, was wir tun, zu Spitzenleistungen verpflichten. Wir sind ein globales Unternehmen, das eine erstklassige Plattform aufbaut, die es Tausenden von Unternehmen ermöglicht, erfolgreich zu sein. Das ist ein gewaltiges Unterfangen, und jeder von uns muss sich der Herausforderung stellen und dazu beitragen, ein phänomenales Erlebnis zu schaffen.
Wir gewinnen, wenn unsere Kunden gewinnen
Es ist uns eine Ehre, unseren Kunden zu dienen. Sie vertrauen uns ihr Geschäft an und verpflichten sich uns gegenüber, wenn sie Celigo gegenüber anderen Anbietern den Vorzug geben. Alles, was wir tun, sollte auf unserer Leidenschaft für den Dienst an unseren Kunden beruhen, und die Erfüllung ihrer Bedürfnisse muss immer unsere oberste Priorität sein.
Ehrlichkeit und Integrität sind wichtig
Wir glauben, dass unsere Kunden, Interessenten, Partner und Mitarbeiter eine ehrliche Geschichte verdienen. Wir bemühen uns, ethische Entscheidungen zu treffen und eine Kultur der Integrität durch unsere interne Kommunikation, Marketing- und Vertriebsmaterialien und alle unsere Interaktionen zu stärken. Wir bemühen uns um Transparenz, wo immer es möglich ist und auf jeder Ebene des Unternehmens.
Wir können immer besser werden
In dieser kritischen Zeit der digitalen Transformation ist Kleingeistigkeit nicht angebracht. Wir müssen ehrlich sagen, wo wir uns verbessern können – und den Mut haben, uns für Veränderungen einzusetzen, auch wenn es schwerfällt. Wir ermutigen unser Team, neugierig zu sein, über sich hinauszuwachsen und immer wieder zu fragen: „Wie kann es besser werden?“ Wir glauben, dass wir nur so das Unternehmen aufbauen können, das wir uns wünschen – und eine Zukunft schaffen, auf die die nächste Generation stolz sein kann.
Menschen verdienen es, authentisch zu sein
Wir alle leisten unsere beste Arbeit in einem sicheren Umfeld, in dem wir das Gefühl haben, dazuzugehören, in dem unsere guten Absichten vorausgesetzt werden und in dem wir frei sind, unser wahres Ich zu zeigen. Wir wollen das Beste aus uns herausholen, als Unternehmen und als Einzelpersonen. Wir sind bestrebt, ein integratives, kollaboratives und unterhaltsames Umfeld zu fördern, das unterschiedliche Perspektiven, Kulturen und Hintergründe zusammenbringt.
Wir sind für unsere Ergebnisse verantwortlich
Als Unternehmen, Abteilungen und Einzelpersonen sind wir für unser Handeln und dessen Folgen verantwortlich. Wenn etwas kaputt ist, bringen wir es in Ordnung. Wir entwickeln Strategien, koordinieren und passen uns an, um immer besser zu werden. Wir finden Wege, um die Arbeit zu erledigen, egal was es kostet.
MENSCHEN MÜSSEN
Diversität und mehr
Erfahren Sie mehr über unseren Auftrag, unser Engagement und unsere Ziele im Bereich Vielfalt, Gleichberechtigung und Integration (DEI). Finden Sie heraus, was wir erreicht haben, wo wir heute stehen und wo wir als nächstes hinwollen.